辽宁润邦建设工程有限公司(辽宁润邦建设工程有限公司怎么样)

润邦海洋工程有限公司是国企吗

是。根据查询润邦海洋工程有限公司官网得知，润邦海洋工程有限公司是国企。南通润邦海洋工程装备有限公司是润邦股份于2011年1月投资成立的全资子公司，属于广州工业投资控股集团有限公司旗下国有控股子公司，注册资本12亿元，占地约50万平方米,拥有800米长江岸线，公司专注于海洋工程高端装备、海上风电配套装备、石油化工装备、新能源装备等产品的设计与制造。

江西省润邦工程技术研究有限公司怎么样

企知道数据显示，江西省润邦工程技术研究有限公司成立于2018-08-01，注册资本1000.0万人民币，参保人数50人，是一家以从事专业技术服务业为主的国家级高新技术企业。公司曾先后获授“国家高新技术企业”、“国家科技型中小企业”等资质和荣誉。

在知识产权方面，江西省润邦工程技术研究有限公司拥有软件著作权数量达到16个，专利信息达到16项。此外，江西省润邦工程技术研究有限公司还对外投资了1家企业，直接控制企业1家。

西安市润邦建设开发有限公司怎么样？

西安市润邦建设开发有限公司是2003-09-23在陕西省西安市注册成立的有限责任公司(自然人投资或控股)，注册地址位于西安市未央区草滩街道办东风路8号。

西安市润邦建设开发有限公司的经营范围是：房地产开发，物业管理服务，建筑工程，室内、外装饰装修服务(以上项目均应取得资质后经营)。在陕西省，相近经营范围的公司总注册资本为15402626万元，主要资本集中在5000万以上规模的企业中，共1215家。本省范围内，当前企业的注册资本属于一般。

西安市润邦建设开发有限公司对外投资1家公司，具有0处分支机构。

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安徽润邦电力建设有限公司怎么样？

安徽润邦电力建设有限公司是2015-03-31在安徽省合肥市注册成立的有限责任公司(自然人投资或控股)，注册地址位于合肥市包河工业区花园大道8号。

安徽润邦电力建设有限公司的经营范围是：电力设施安装、调试及维修；电力工程设计、规划、咨询及监理；机电设备安装工程；道路照明工程；水电安装；通讯工程；网络工程；市政公用工程；园林绿化工程；土石方工程；建筑智能化工程；建筑工程；消防设施工程；电力施工工程；工程材料及设备销售；太阳能组件、逆变器研发生产、销售；太阳能电站投资建设及工程施工总承包。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）。在安徽省，相近经营范围的公司总注册资本为1048915万元，主要资本集中在 1000-5000万 和 5000万以上 规模的企业中，共421家。本省范围内，当前企业的注册资本属于良好。

安徽润邦电力建设有限公司对外投资0家公司，具有1处分支机构。

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吉林省润邦建设工程有限公司怎么样？

吉林省润邦建设工程有限公司是2014-03-13在吉林省长春市注册成立的有限责任公司(自然人投资或控股)，注册地址位于净月高新技术产业开发区卫星路以南彩宇大街以东富奥D区64栋105室(租期至2024-03-10)。

吉林省润邦建设工程有限公司的经营范围是：建筑工程、市政工程、景观工程、园林绿化工程、装饰装潢工程、土石方工程、玻璃幕墙工程、机电设备安装工程、保温工程、钢结构工程、防水工程施工，房屋拆迁，房屋修缮，清洁服务，工程项目管理（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）。在吉林省，相近经营范围的公司总注册资本为79378万元，主要资本集中在 100-1000万 和 1000-5000万 规模的企业中，共151家。本省范围内，当前企业的注册资本属于良好。

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盘锦港润邦国际物流有限公司怎么样？

很差，是很坑的公司，建议大家招聘的时候千万不要去

首先，这个公司在盘锦港，但是公司高层喜欢在营口市招人，营口的同事每天上下班必须蹭港里的班车，班车一个月320块钱，公司不给补贴，要员工每天来回将近60公里的去上班。班车也很坑人，按月收费，除非离职，否则如果请假的话是不给顺延天数。

第二，盘锦港里吃饭很成问题，港里有一个大食堂，量大便宜，润邦后期自己建了一个食堂，但是收费比港里食堂贵很多，员工开始吃饭的时候还有补贴，后来补贴少了，大家就不爱在润邦自己的食堂吃饭了，毕竟同样花钱为什么不去好吃便宜的地方呢，然后润邦就规定说不许去港里食堂吃饭，抓到就开除，同时把很少的餐补直接取消不给了。（在一个吃饭很成问题的地方，员工天天来回奔波将近60公里，都不给免费提供一顿午餐，我实在理解不了）

第三，公司高层重视卫生达到了一个不能理解的地步，每个月要大检，检查的时候严重影响正常工作的进行。装修办公室时候在地砖上留下的一些划痕要求员工给去掉，卫生收拾不合格高层就在例会上大发雷霆，所谓的标准是酒店标准。一个业务公司这么重视卫生实在是令人理解不了

第四，罔顾劳动法的规定，对于已经工作一年的员工可以依法享有年假的规定私自篡改成入职润邦一年的员工才享有年假，偷换概念堂而皇之的作为公司规定实施。

第五，不聘请专业的审计人员，而是由高层随意审合同 ，对业务合同的风险把控不明确，导致工作流程增多，十分繁琐

第六，对于一些莫须有的规定张口就来，员工提出质疑从不正面回复，而是用"之前规定的没有更新"或者是”开会时候说过“为由搪塞过去，为员工的工作增加了许多不必要的麻烦

在润邦工作的时间并不长，但是却给我带来了身体和精神上的双重打击，充斥着各种虚伪与恶心。希望以后再也不要有人掉进那个火坑里，高层朝令夕改是寻常事，收拾卫生比天大也是寻常，处处压榨剥削更是寻常。记住这个公司的名字，不要踏足进去坑了自己。